to axLog
- это часом не Руссо ?
Абсолютно нет.
- нужен на 80% программист и на 20% аналитик, или пропорции другие?
Сейчас у нас напряги с отчетами, поэтому первые 3-4 месяца действительно 80\20
потом 50\50.
- какие перспективы роста з/п со временем (скажем, через полгода? через год?) или
их нет, оклад 1500 будет до скончания века.
В ближайший год перспектив нет.
- почему 2.5 /3.0, какая версия сейчас стоит, 2.5 и собираетесь переходить на 3.0, или
уже 3.0 ?
Стоит 2.5 Задачи ставить 3.0 не стоит, решение будет приниматься самим
отделом поддержки. Может быть вообще дождемся 4.0 и перейдем на нее.
Знание 3.0 как раз пригодилось бы для оценки нужности перехода на 3.0
и грамотного переноса модификаций
(потому что то, что мы написали частично уже есть в 3.0)
to Falcon
Я сочувствую. Нет, более того, сердечно соболезную.
У нас немножко по другому.
Типа есть руководитель проекта внедрения (теперь поддержки).
Он разгребает организационные проблемы проекта, методологию.
Бьет по ручкам тех, которые хотят цветные отчеты,
вензеля по углам и т.д.
Есть "отдел методологии" с руководителем.
Он контролирует чтобы данные вносились так, а не иначе,
контролирует их полноту.
Еще в этом отделе два человека, которые делают "вспомогательные"
операции - сложные сторно за неграмотными юзверями, переодические
операции и т.д.
Плюс такая схема зеркально есть в подразделениях.
А у вас случайно не бухгалтерию с фискальным учетом автоматизировали?
А то очень этим попахивает. Типа под ПБУ (читай конкретного Гл буха)
все настроили, вот вам один боец на поддержку и проект закрыт.
Новых модулей уже не будет никогда, да и функционал изменяется
только из-за законодательства, а не из задач оптимизации работы.
И боец этот честно рисует вензеля и цветочки, не смотря на их нужность.
PS Работать из дома - это изврат. Дома нужно спать
IMHO.