21.08.2003, 16:54 | #6 |
Восставший
|
Тренер,
Согласен с вами. Мне кажется, анкеты - лишь малое частное, демонстрирующие низкий профессионализм рекрутеров. Причем, в данном случае, даже в их "родной" области! Интересно, а заказчикам они эти анкеты показывают? Если да - представляю себе лицо заказчика.. Если нет - зачем вообще тогда эта вся писанина, вряд ли девочка-рекрутер так уж интересуется моим владением ворда... Вряд ли ей это как-то поможет оценить меня (или я не прав? Или все-таки поможет? Интересно тогда - как?) Не знаю в российском рекрутинговом бизнесе конторы уровня Артур-Андерсен или того же Коламбуса... Все они какие-то мелкие.... |
|
|
Похожие темы | ||||
Тема | Ответов | |||
Есть ли специалисты по NAV в Минске? | 13 | |||
Почему сейлзы получают больше? | 13 | |||
Вакансии Специалисты MBC Axapta, 1C 7.7 | 7 | |||
ОПРОС: Почему специалисты не любите кадровые агенства? | 30 |
|