![]() |
#6 |
Участник
|
Боюсь, что Berty Wooster говорит о совмещение профессий (ст 60.2 ТК РФ). в этом случае сотруднику делается доплата а трудовой договор остается тем же.
Работа по совместительству - это отдельный трудовой договор. Сотрудник может даже идти в отпуск по основному месту работы, а по "совмещенному" работать. И карьерный рост у него может идти по "совместительству". Поэтому и форма Т-2 на них ведеться отдельно.
__________________
![]() |
|
Теги |
расчеты с персоналом, совместительство |
|
![]() |
||||
Тема | Ответов | |||
Внутренние расчеты в ГК | 1 | |||
Внутренние запасы в наличии | 5 | |||
CrystalReport и внутренние отчеты | 7 | |||
Форма "Внутренние заказы" | 2 |
|