Консалтингу не выгодна разработка

[ax_mct]

Прошу прощения если под дисциплиной было понято отдавать честь и приходить вовремя а также не лениться и как грамотно нагнуть или построить сотрудника. Я как то больше про дисциплину не персональную а проектную то есть про методологию как то Agile, Step by Step и так далее. А чтобы следовать такой методологии (то есть устава службы) и нужно понимание и чувство порядка и дисциплины. И если на коленке и впопыхах можно без особого риска сделать пару кастомизаций то когда их десятки и сотни только строевой шаг может спасти.

И кстати качество кода далеко не на первом месте в качестве фактора риска. Оценка сроков, варианты использования, формализация требований будут пожалуй важнее. И не нужно быть здесь талантливым, надо как баран упираться в стенки и не ломиться куда не попадя.
То есть уметь ходить строем и с песней